Expor-se em excesso

"Ao entrar numa nova empresa, o recém-chegado ainda não sabe em quem pode ou não confiar. É necessário sentir o ambiente, saber quem é quem e conhecer as pessoas antes de fazer qualquer tipo de comentário. Muitas vezes, pessoas extrovertidas tendem a chegar ao novo ambiente de trabalho e acabam por falar o que não devem, sem medir suas palavras, na tentativa de fazer novas amizades. É claro que fazer marketing pessoal é importante, mas deve-se usar o bom senso. Pessoas que cometem esse erro ficam marcadas para os chefes como não confiáveis, passam a imagem de que podem causar intrigas e fofocas futuras. Com a falta de confiança dos chefes, o empregado dificilmente será indicado para uma promoção, o que pode prejudicar seu desenvolvimento profissional. Muitas vezes, o funcionário que sabe fazer um bom marketing pessoal pode não ser o funcionário mais qualificado para a promoção, mas como ele tem a confiança de seus superiores, será o indicado."

Érika Migliano, consultora de planejamento de carreira da Manager - Assessoria em Recursos Humanos